Эта музыка будет вечной — Meta сокращает около 600 позиций в своем AI-подразделении — из нескольких тысяч сотрудников, занятых в исследовательской лаборатории FAIR, продуктовом AI и AI-инфраструктуре. При этом компания активно нанимает в новое подразделение TBD Lab, которое возглавляет Александр Ванг, недавно ставший главным AI-менеджером Meta.

Ванг в своем письме объясняет логику просто: меньше людей — меньше согласований, больше ответственности на каждого. Борьба с бюрократией, типа. Откуда взялась бюрократия в подразделении, которое за последние года три претерпело несколько собственных реорганизаций, не считая масштабные реорганизации по всей компании, конечно, никто пояснять не будет. Но, похоже, человек, проработавший год в Meta AI, может себя считать не просто опытным, а прямо старожилом.