Github необычно подошел к вопросу сокращения персонала, которое объявлялось еще в феврале — по слухам, сокращено практически всё подразделение разработки, находившееся в Индии, это более 100 человек.

Необычно потому, что традиционно считается, что держать разработку в странах третьего мира дешевле — на этом же и выросла индустрия оффшорного программирования. Но, как видите (и есть немного еще примеров), компании предпочитают отказаться от более дешевой разработки в пользу, вероятно, других соображений.

Это, с одной стороны, повод задуматься украинским outsourcing/outstaffing компаниям, а с другой — помните, я говорил, что всеобщие сокращения предоставляют богатые возможности по принятию непростых решений с меньшим сопротивлением? Ну вот вам пример такого решения, когда явно смогли подумать над эффектами в долгосрочном плане.